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雙達項目組織召開2019年度農民工工資 管理經驗交流會暨治欠保支工作會議
文章來源：未知 發(fā)布時間：2019-12-09 17:03:47 瀏覽數(shù)：5330次
       為持續(xù)提升雙達公路建設項目農民工工資管理工作水平，切實做好2019年底農民工工資治欠保支工作，有效推動各施工單位進一步落實“五項制度”，2019年12月6日，雙達項目辦組織召開了2019年度農民工工資管理經驗交流會暨治欠保支工作專題會議，項目辦、各監(jiān)理駐地辦及各施工單位共30人參加了本次會議。
       會議傳達了《國務院根治拖欠農民工工資工作領導小組辦公室關于開展2019年度根治欠薪冬季攻堅行動的通知》和《保障農民工工資支付條例》精神；通報了2019年內各施工單位涉及農民工工資信訪情況；各項目經理部分別匯報了現(xiàn)階段農民工工資支付情況及支付保障措施；交流討論了農民工工資管理經驗。
       會議要求，一是各參建單位進一步提高政治站位，充分發(fā)揮主體責任，切實增強責任感、使命感和緊迫感，深刻認識做好治欠保支工作的重要意義。二是堅持問題導向，運用本次經驗交流會成果取長補短，緊盯自身管理薄弱環(huán)節(jié)，持續(xù)細化管控措施，狠抓“五項制度”落實，不斷建立健全農民工工資管理體系。三是年底與勞務班組結算時，必須先將工資核清，及時消除糾紛隱患，同時嚴防班組長作假套取資金，全力以赴確保農民工在春節(jié)前按時足額領到工資。四是暢通信訪渠道，對在場班組持續(xù)加強摸排，對于潛在糾紛隱患及早介入，將矛盾糾紛有效化解在萌芽狀態(tài)。
       本次會議作為完善雙達項目農民工工資管理體系的重要舉措，以交流經驗、研判當前形勢并提出相應對策為著力點，進一步規(guī)范了各施工單位農民工工資支付管理工作，為維護農民工合法權益，構建和諧穩(wěn)定的雙達項目建設管理秩序打下堅實基礎。
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